08.11.2018.

BRUTALNO PRETUČEN, A SAMO JE RADIO SVOJ POSAO

Sindikat Nezavisnost „Pošte Srbija oštro osuđuje napad na našeg kolegu
poštara Marka Milosavljevića (25), koji je brutalno pretučen u ponedeljak u romskom
naselju u Ljubiću kod Čačka, obavljajući redovno svoj posao poštara. Njega je palicama i
metalnim šipkama tuklo tridesetak ljudi. Naš kolega je sa teškim povredama glave
prebačen u čačansku bolnicu.
Ovo nije prvi put da zaposleni u Pošti Srbije, poštari i šalterski radnici,
doživljavaju verbalne i fizičke napade, to samo dokazuje pod kojim pritiskom rade i
koliko je postao rizičan njihov posao.
Sindikat Nezavisnost „Pošte Srbija“ se već duže vreme bori i zahteva da se
poštarima dodeli status službenog lica.

Zahtevamo od nadležnih organa da najstrože kazne izvršioce ovog dela.

31.10.2018.

DA LI JE ISTINA ILI …?!?!

Sindikat PTT NEZAVISNOST obaveštava svoje članstvo da je najavljeno povećanje zarada
sledeće godine i to u dvocifrenom iznosu. Po informacijama koje smo dobili od strane ministra finansija Siniše Malog prvi put
se uz javni sektor pominju i javna preduzeća za koja se planira ukidanje smanjenja zarada i to
5% u 2019. a 5% u 2020. godini, ali i povećanje zarada u 2019. godini i to od 7-12%.
Napokon smo dočekali da se Vlada seti i nas u javnim preduzećima.

Takođe obaveštavamo članstvo da je na poslednjoj sednici Nadzornog odbora Preduzeća
raspravljano o isplati zarade iz dobiti. Od Vlade još nije dobijena saglasnost za isplatu
zarade iz dobiti, ali se očekuje u narednim danima.

08.11.2018.

RADNICIMA NA LIZING UBUDUĆE ISTI USLOVI KAO STALNO ZAPOSLENIMA

Ministarstvo za rad objavilo je Nacrt zakona o agencijskom zapošljavanju koji
predviđa da će svi radnici koji rade preko agencije, odnosno na lizing, ubuduće imati
ugovor o radu i iste uslove rada kao zaposleni kod poslodavca, a firma može da iznajmi
najviše 30 odsto radne snage od ukupnog broja radnika.

To znači da ukoliko ovaj nacrt zakona bude i konačan , radnici angažovani
preko agencije za privremeno zapošljavanje imaće ugovor o radu na neodređeno vreme sa
agencijom, ali ne i druge ugovore o radnom angažovanju.

Takođe, zakon predviđa da agencijski radnik ima iste uslove rada kao zaposleni
kod poslodavca(koji obavlja istu ili sličnu vrstu poslova), odnosno ima isto trajanje
radnog vremena, prekovremeni i noćni rad, isto pravo na odsustvo i „elemente za
obračun i isplatu zarade i naknade troškova.“

Programski odbor za oblast radnog i socijalnog zakonodavstva UGS Nezavisnost,
usvojio je stavove na tekst nacrta zakona o radu preko agencije za privremeno
zapošljavanje i uputio Predlagaču Ministarstva nadležnom za poslove rada.

02.10.2018.

Obavestenje